‘Organiserende wand’ is spil in interieur

‘Organiserende wand’ is spil in interieur

Project
Door: Redactie ArchitectuurNL | 30-10-2006

Projectgegevens

ArchitectOIII architecten, Amsterdam
OpdrachtgeverHeijmans Facilitair Bedrijf
HoofdaannemerHeijmans IBC Bouw, Best
OntwerpAnouk Dekker
MedewerkersYves Sellam, Chanthal den Boer, Kitty Luiken
TuinarchitectCopijn Landschapsarchitecten, Utrecht
Opleveringjanuari 2005
Bruto vloeroppervlak 10.500 m2
Bruto inhoud39.000 m3
Leverancier 1 steenstrips organiserende wandElastolith, Haaksbergen

Adviseurs
InstallatiesTechniplan, Rotterdam
AkoestiekDorsserBlesgraaf, Eindhoven
BouwmanagementTrimp & Van Tartwijk, IJsselstein
BouwkostenBBN, Houten

TekstHans Mulder
Foto'sChristiaan de Bruijne

Het nieuwe kantoor van Heijmans in Rosmalen oogt gedegen, maar expressief. Binnen is sprake van een aangename chique.

Het nieuwe hoofdkantoor van Heijmans heeft een efficiënte kamstructuur, een hoofdvolume met daarachter drie subvolumes, waarbij de begane grond geheel open en transparant is gemaakt als interne ontmoetingplek en ontvangstruimte.

De anatomie van het gebouw was aanleiding de vier bouwdelen op subtiele wijze van elkaar te onderscheiden. Daarbij vormt het hoofdvolume de centrale schakel tussen omgeving en de drie zijvleugels.

De groene omgeving is zo veel mogelijk in het gebouw gereflecteerd. De materialen zijn er naturel en overwegend zandkleurig.

De ‘organiserende wand’, een schijfvormig volume, is de ruggengraat van het interieur. Het vormt een ruimtelijke verbinding tussen de toegangen en de zijvleugels. Hoewel de wand als een ongenaakbare streep door de ruimte is getrokken, faciliteert deze ook de verschillende aanliggende functies, door met allerhande nissen waar nodig ruimte te bieden.

De ruimtelijkheid van het ontwerp stoelt op een wisselwerking tussen open en dicht. Er bestaat een evenwicht tussen de geslotenheid van de organiserende wand en de transparantie van de werkruimtes. Deze kwaliteit werd door de opdrachtgever nadrukkelijk gewenst, om de openheid van de organisatie tot uitdrukking te brengen, en de communicatie tussen de medewerkers te bevorderen.

De drie vleugels hebben een eigen tint gekregen, contrasterend met de warme natuurlijke sfeer van het hoofdvolume. Donkerblauw, grijs en groen/antraciet brengen in het interieur de zakelijkheid die past bij een grote bouwonderneming.

     

Gerelateerd

Tags:

    Schrijf een reactie

    Deze website gebruikt Akismet om spam te verminderen. Bekijk hoe je reactie-gegevens worden verwerkt.